人材確保が難しくなる中、働きやすい職場づくりの重要性が高まっています。
女性活躍を進めることで、採用力の向上や人材定着、管理者の育成、組織の活性化など、多くの効果が期待できます。
本セミナーでは、厚生労働省の認定制度である「えるぼし」について、取得メリットや企業事例をご紹介します。
さらに、判定ツールにより自社の現状を把握し、今後の取組みに役立てることができます。
また、参加企業の中から選考により、女性活躍の推進や「えるぼし」取得に向けたフォローアップ支援（5社限定）も実施します。

チラシはこちら （PDF 1,408KB）