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【はたプラ】はたプラチナ賞

最終更新日 2023年8月25日

長岡市では、「ながおか働き方プラス応援プロジェクト」の賛同企業で、業務や職場環境等の改善に関して、個々の実情に合わせ、創意工夫ある優れた活動を行う企業を評価・表彰する制度を創設しました。今後、受賞企業の取り組み事例を発信するなど、長岡市内企業の働き方改革の取り組みを一層推進します。

令和5年度 はたプラチナ賞 候補事業募集

応募にあたって、募集要項を必ずご確認ください。

募集内容 次の①、②の観点で個々の職場の実情に合った創意工夫のある取り組みを募集します。
① 業務見直し等により効率的に働く職場の実現
② 女性が働きやすい職場環境づくり
応募資格 働き方プラス応援プロジェクト賛同企業・団体
各賞
「はたプラチナ賞」2社 「働き方改革特別賞」2社
  • 受賞企業の取り組み内容を紹介するリーフレットを作成します
  • 12月~3月に市が主催する企業合同説明会への出展が可能です
審査基準 審査員が、取り組みの効果や継続性、汎用性、独自性、波及性を基準に審査
応募締め切り 令和5年9月30日(土)
応募方法 取り組みのポイント、概要(背景、内容、成果)を専用フォームから入力して応募(資料の添付も可)
応募フォームはこちら

このページの担当

産業立地・人材課 人材・働き方政策室
TEL:0258-39-2228  FAX:0258-36-7385
メール:koyou@city.nagaoka.lg.jp

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